桃園市政府 113 年度推動員工協助方案實施計畫
一、 為協助本府所屬員工發現並解決可能影響工作效能之相關問 題,並貫徹友善職場核心理念,各年度均依員工需求問卷調查結果訂定員工協助方案(Employee Assistance Programs ,以下簡稱 EAPs)年度推動計畫。 113 年度計畫結合「DEI-多元、平等、共融」精神及心理健康三級預防原則,以「身心營養劑,增強抵抗力」、「處方有專攻,關懷無差別」及「專業支援」為策略目標,發展各項身心健康促進措施,以提升員工士氣與服務效能 ,茲將方案重點說明如下:
(一) 第一級預防-身心營養劑,增強抵抗力:針對員工關注議題,規劃各項講座及活動,提供本府員工多元學習及發展機會,除增加專業知識技能,並能學習平衡個人生活與工作。
(二) 第二級預防-處方有專攻,關懷無差別:針對不同職務或身分類別員工,設計符合需求之服務內容及預防性措施,期能降低風險並培養因應潛在議題之能力。
(三) 第三級預防-專業支援:建置及整合市府內外各領域之專業資源,俾利本府機關及員工面臨危機事件,可即時尋求專業人員協助,並訂定員工個別諮詢、非自願個案及危機個案標準作業流程及專屬表單,以系統性的方法介入,有效減低事件衝擊,縮小影響層面。
二、 請各機關學校加強宣導及推廣,藉由內部會議、教育訓練、 網頁跑馬燈或 E-mail 等多元管道,提供所屬同仁相關資訊,諮詢服務由本府人事處聘用輔導員專責處 理,依規定保密,請轉知同仁安心使用。
05/07:頒獎(有書香小碩士)
05/07:85週年校慶頒獎
05/06:85週年校慶(大隊接力)
04/27:85週年校慶表演節目影片
04/27:85週年校慶運動大會
1/19 期末頒獎
1/18 新春大吉祥春聯DIY
1/16 朱宗慶打擊樂團入校
113/01/02 頒獎
12/29 英語闖關活動
12/25 直笛隊表演及分送糖果
12/19PaGamo環保防災勇士PK賽
12/19 六年級班服走秀
12/15 高年級大隊接力影片
11/18客家文化教育嘉年華照片
9/26四年級與作家陳孟萍老師
9/19頒獎:暑假作業表現優良
9/15 班親會
9/01 始業式
112.08.26 迎新活動
79屆畢業生校園生活影像回顧
小小說書人影片
國小暨幼兒園畢業典禮
第79屆畢業生路跑活動
六年級期末考頒獎
5/30:頒獎
5/19:富岡新湖聯合音樂會照片
5/19:富岡新湖聯合音樂會影片
112.05.09:頒獎
112.04.29:客家文化嘉年華
客家文化嘉年華5/12新增
112.04.25:微笑好禮運動頒獎
112.04.11:頒獎
112.03.31:致贈兒童節禮物
112.03.28:模範兒童表揚
112.01.19:頒獎
富富 · 小山岡-創生基地
富岡生活富岡燈
富岡鐵道藝術節(facebook)
2022富岡鐵道藝術節YouTube
微笑台灣:富岡老街